La Cámara de Madrid fomenta la integración laboral femenina en el I Foro ‘Mujeres y Empleo’ de Melilla
La vicepresidenta primera de la Cámara de Comercio, Industria y Servicios de Madrid, Eva Serrano, ha participado en el I Foro ‘Mujeres y Empleo’, organizado por la empresa Eteos, que ha tenido lugar este martes 16 de abril en la sede de la UNED de Melilla, en el que ha expuesto un conjunto de buenas prácticas para la plena incorporación de la mujer al mercado laboral.
El objetivo de este encuentro ha sido crear un espacio de reflexión y debate que contribuya a la integración laboral de la mujer, así como generar un espacio de networking para las mujeres de Melilla donde compartir experiencias y sinergias entre todas las participantes.
El encuentro ha estado formado por diversas mesas redondas en las que representantes de instituciones y organismos públicos y empresas privadas han analizado diferentes programas de formación y empleo femenino; profesionalización y liderazgo, y recursos y estrategias para aumentar la empleabilidad.
Durante su intervención en la mesa redonda “Profesionalización y activismo”, la vicepresidenta cameral ha compartido con las asistentes todas las políticas y acciones impulsadas desde la Cámara de Comercio de Madrid para fomentar la participación y el desarrollo profesional femenino en el tejido productivo, el acceso a esferas de dirección y liderazgo y, en definitiva, la igualdad de oportunidades en el ámbito empresarial.
En este sentido, Serrano ha hecho alusión a cursos de formación como el programa superior ‘Mujer y Liderazgo’ o ‘Empresarias Líderes 360’, programa integral de desarrollo profesional y consolidación empresarial femenina; la realización de planes de igualdad para empresas; de programas de sensibilización o la organización del premio ‘Mujer Líder’. La vicepresidenta de la Cámara de Madrid también ha compartido programas de asesoramiento y cualificación para las mujeres, como el Programa de Apoyo Empresarial a las Mujeres (PAEM), un proyecto nacional en apoyo a la actividad emprendedora y empresarial de las mujeres; el Programa Integral de Cualificación y Empleo (PICE), o el Programa 45+, para ofrecer acciones directas que impulsen la empleabilidad de mayores de 45 años que se encuentren en situación de desempleo.
Asimismo, el evento ha contado con la participación de la consejera de Presidencia, Administración Pública e Igualdad de Melilla, Marta Fernández Castro; la directora del Instituto Andaluz de la Mujer, Olga Carrión; la experta en formación y empleo para la UNED y en mediación familiar y social de la Universidad de Sevilla, Mª Dolores Flores; y el director de Formación y Desarrollo de Eteos, José Carlos Navas, entre otros.